工厂欠工资，能找股东支付吗？

工厂欠工资，不能找股东支付。公司是与员工建立劳动关系的主体，依据《劳动法》相关规定，承担支付劳动报酬责任的是公司，非股东。公司拖欠工资，员工应找公司支付，若找股东可能面临无法律依据及无法追回工资的风险。
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工厂欠工资，法律上的常见处理方式为：协商或举报、仲裁。首先应与公司协商，要求支付拖欠的工资；若协商无果，则可向劳动局举报或申请仲裁，要求公司支付拖欠薪资，并申请相应赔偿。
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工厂欠工资，可按以下方式处理：1.与公司协商，要求及时支付工资。2.若协商无果，收集工作证据，如工作合同、工时记录等。3.向劳动局举报拖欠工资行为，或申请劳动仲裁。4.如仲裁仍无法解决，可提起诉讼，要求支付工资及赔偿。